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人力资源管理者

HR伙伴网 2022-04-13 173 阅读量

人力资源管理者三大能力之敢于对老板说不

必须承认,顺从老板虽然不一定会得到老板的赏识,但至少吋以在一定程度上保住饭碗。问题在于,当老板所做的…

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HR伙伴网 2022-04-13 199 阅读量

人力资源管理者三大能力之沟通说服技巧

做人力资源的人可能都听过这样一句话:做人事的不干人事!说的是企业的人力资源管理者出台任何政策和决定从…

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HR伙伴网 2022-04-13 152 阅读量

人力资源管理者三大能力之用数字说话

老板都会算账,但有的老板会算大账,所以他们的企业做得很大很成功;有的老板只会算小账,所以他们的企业往…

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HR伙伴网 2022-04-13 84 阅读量

人力资源管理者应该具备哪些能力和素质?

虽然不是每个人力资源管理者都能成为技术专家和老板的左膀右臂,但至少应该具备除了人力资源管理相关知识和…

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HR伙伴网 2022-04-13 107 阅读量

左膀右臂型人力资源管理者是什么意思?

左膀右臂型的人力资源管理者已经超越了一般人力资源管理者的局限,他们除了具备扎实的人力资源管理知识和丰…

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HR伙伴网 2022-04-13 89 阅读量

技术专家型人力资源管理者是什么意思?

人力资源管理是一门技术性很强的管理学科,而为了便于学习和理解,学术界把人力资源管理划分成六大模块(人…

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HR伙伴网 2022-04-13 100 阅读量

伙计型人力资源管理者是什么意思?

伙计型人力资源管理者的日常工作多为人事行政类工作,比如统计工资、考勤、奖金、统计绩效办理社保等。这类…

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