医疗行业绩效工资如何分配?
2022年7月18日
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(一)绩效工资的分配原则:
1、实行“按劳取酬,效益优先、多劳多得、优劳多得”原则。
2、实行“谁创收、谁受益”兼顾公平原则。
3、实行考核业绩、奖优罚劣原则。
(二)绩效工资核算办法:
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(一)绩效工资的分配原则:
1、实行“按劳取酬,效益优先、多劳多得、优劳多得”原则。
2、实行“谁创收、谁受益”兼顾公平原则。
3、实行考核业绩、奖优罚劣原则。
(二)绩效工资核算办法: