企业融资谈判能力对于创造就业机会起着重要作用。以下是一些关于如何运用融资谈判能力来创造就业机会的方法：

1. 扩大企业规模：通过融资谈判能力，企业可以获得更多的资金支持，用于扩大企业的规模和生产能力。这将带来更多的就业机会，如增加员工数量、拓展生产线、扩张市场等。
2. 投资创新项目：融资谈判能力可以帮助企业获取投资，用于支持创新项目的研发和推广。这些项目可能包括新产品开发、技术研究、科学实验等，为创造更多的就业机会提供了平台。
3. 拓展新市场：通过融资谈判能力，企业可以获得额外的资金用于拓展新市场。这将促使企业扩大业务范围、进入新领域，从而创造更多的就业机会，包括销售、营销、客户服务等方面的岗位。
4. 吸引人才：融资谈判能力也可以帮助企业吸引高素质的人才。通过获得投资和提供良好的融资条件，企业可以在招聘过程中提供更有竞争力的薪酬和福利待遇，从而吸引到更优秀的人才加入企业。
5. 支持创业者：融资谈判能力不仅可以为企业自身创造就业机会，还可以支持创业者实现创业梦想并创造更多的就业机会。企业可以通过投资、合作或孵化等方式，支持和帮助初创企业获得资金和资源，从而推动创业就业的发展。

综上所述，企业融资谈判能力对于创造就业机会具有积极的影响。通过扩大企业规模、投资创新项目、拓展新市场、吸引人才以及支持创业者，企业可以为社会创造更多的就业机会，促进经济增长和社会发展。同时，这也有助于提升企业的竞争力和声誉，实现可持续的商业成功。