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绩效辅导

HR伙伴网 2022-02-16 526 阅读量

《如何切实简单地开展员工的绩效辅导?》PPT

绩效跟进辅导的意义:随时掌握员工工作进展;引导员工的工作方向与重点; 鼓励员工的优良表现;及时发现员…

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